LE LEADERSHIP PARTAGÉ

LE LEADERSHIP PARTAGÉ

Modèle d'apprentissage et d'actualisation

 

Édith Luc, Presses de l'Université de Montréal  • Octobre 2004

 

Cet ouvrage aborde le leadership sous un angle d'approche tout à fait nouveau. Le leadership partagé, qui fait de celui-ci un processus collectif où les membres d'une équipe, d'un groupe ou d'une organisation exercent, à différents moments, des rôles déterminants de leadership. Mais comment développer ce potentiel?

 

   COMMANDER  

 

LE LEADERSHIP PARTAGÉ

  • COMMENTAIRES